الإصدارات العلمية

وفي الجزء الرئيسي من الكتاب جمعت أكثر من 1000 مقياس من مقاييس العمل الخيري.

جعلت المقاييس في جدول يتضمن: (مجال المقياس – المقياس / المؤشر – القطبية – نوع المقياس – وصف المقياس – معادلة القياس).

صنفت المقاييس إلى 4 أبواب رئيسية منطلقا من مناظير بطاقة الأداء المتوازن (المستفيدين – المالية – العمليات – التعلم والنمو) وتحت كل باب من هذه الأبواب تقسيمات تفصيلية أخرى.

إذا كنت قائدا أو مديرا أو مشرفا أو مهتما بالتطوير فهذا الكتاب يناسبك.

وأتمنى أن يلبي احتياج المؤسسات الخيرية في أغراض التطوير والتميز.

المؤلف